تقوم شركة Zhejiang Wanying Henhui Thread Technology Co., Ltd بإجراء تدريب على السلامة من الحرائق

في 4 مايو 2024، دعت شركة Zhejiang Wanying Henghui Cable Technology Co., Ltd. مؤسسة تدريب خارجية لإجراء تدريب على سلامة الإصابات الميكانيكية والتدريب على الوقاية من الحرائق لموظفي الشركة. ويهدف هذا التدريب إلى تحسين وعي الموظفين بالسلامة وضمان سلامتهم في العمل. يُذكر أن المحتوى التدريبي يغطي سلامة تشغيل المعدات الميكانيكية والتعامل مع الطوارئ والوقاية من الحرائق وجوانب أخرى، بهدف مساعدة الموظفين على إتقان معارف ومهارات السلامة الضرورية وتحسين قدرتهم على الاستجابة لحالات الطوارئ.

لقد أولت شركة Zhejiang Wanying Henghui Cable Technology Co., Ltd. دائمًا أهمية كبيرة لقضايا سلامة الموظفين وتواصل تحسين الوعي بسلامة الموظفين وقدرات الاستجابة لحالات الطوارئ من خلال التدريب والتدريبات المنتظمة على السلامة. إن دعوة مؤسسة تدريب خارجية لإجراء التدريب هذه المرة هي أيضًا انعكاس لأهمية الشركة الكبيرة واهتمامها بسلامة الموظفين. وذكرت الشركة أنها ستواصل زيادة الاستثمار في التدريب على سلامة الموظفين للتأكد من أن الموظفين يمكنهم وضع السلامة في المقام الأول في العمل ومنع وقوع الحوادث.

قام المحاضرون المحترفون في مؤسسة التدريب بتطوير برامج تدريبية مستهدفة بناءً على بيئة العمل الفعلية والخصائص الوظيفية لموظفي الشركة. المحتوى غني ومتنوع، ويحظى بشعبية كبيرة بين الموظفين. وقال الموظفون إنه من خلال هذا التدريب، أصبح لديهم فهم أعمق للسلامة التشغيلية للمعدات الميكانيكية والوقاية من الحرائق والجوانب الأخرى، كما عززوا وعيهم بالحماية الذاتية، مما جعلهم أكثر ثقة في إدارة السلامة في الشركة.

أثناء التدريب، شارك الموظفون بنشاط، وطرحوا الأسئلة، وتفاعلوا مع المحاضرين، مما أدى إلى تحسين تأثير التدريب. قال الشخص المعني المسؤول عن الشركة إنها ستواصل في المستقبل دعوة مؤسسات التدريب المهني لتزويد الموظفين بالمزيد والمزيد من التدريب الشامل على السلامة، والتحسين المستمر لوعي الموظفين بالسلامة وقدرات الاستجابة للطوارئ، وحماية الإنتاج الآمن للشركة. .

لم يؤدي هذا التدريب على السلامة إلى تحسين وعي الموظفين بالسلامة فحسب، بل وضع أيضًا أساسًا متينًا للإنتاج الآمن للشركة. ذكرت شركة Zhejiang Wanying Henghui Cable Technology Co., Ltd. أنها ستواصل الالتزام بخلق بيئة عمل آمنة ومستقرة، وتزويد الموظفين بأمان وظيفي أفضل ومساحة للتطوير، والسعي لتحقيق النمو والتقدم المشترك بين الشركة والموظفين .